융합인재교육원 현장실습센터에서 학생들의 산업현장에 대한 이해증진 및 진로탐색을 위하여
「2019년 하계 및 2학기 현장실습교육과정」을 아래와 같이 운영하고자 하오니 관심있는 학생들의 적극적인 참여 바랍니다.
가. 2019년도 현장실습교육과정은 산업재해보상보험(이하: 산재보험) 가입 의무화로 인하여 학생들에게 산재보험을 적용하는 기업(기관)에 한하여 교육과정을 운영함
나. 프로그램명: 2019년 하계 및 2학기 현장실습교육과정
다. 추진일정
운영 내용 |
일정(기간) |
세부 내용 | ||
산재보험 가입기간 |
2019. 6. 24.(월) ~ 8. 12.(월) |
- 현장실습생이 현장실습을 시작한 날이 속하는 달의 다음달 15일까지 ‘근로자 고용신고서’를 작성하여 근로복지공단에 신고하는 것이 원칙 문의: 고용노동부 산재보상정책과 (☎ 044-202-7712) | ||
기업(기관) 및 학생 홍보 및 안내 |
2019. 4. 8.(월) ~ 4. 12.(금) |
- 홍보 및 참여 요청 공문 발송 - 현장실습 온라인 프로그램 운영 | ||
기업(기관) 신청기간 |
2019. 4. 15.(월) ~ 4. 24.(수) |
- 현장실습 프로그램(http://cwes.jnu.ac.kr)에 기업 등록 후 참여신청서 및 교육계획서 입력 | ||
현장실습 모집설명회 |
2019. 4. 24.(수) 17:00 |
현장실습교육과정 안내 및 주의사항 공지 장소: G&R Hub 1층 세미나 실 | ||
학생 신청기간 |
2019. 4. 25.(목) ~ 5. 8.(수) |
- 현장실습 프로그램(http://cwes.jnu.ac.kr)에 신청 - 온라인 승인된 기업 중에서 1~3지망 선택 | ||
기업(기관) 학생선발 |
1지망 학생선발 |
2019. 5. 9.(목) ~ 5. 13.(월) |
- 기업은 5. 13.(월)까지 지원자의 합불 여부를 온라인상에 표시하고 합격자에게 유선 통보 | |
2지망 학생선발 |
2019. 5. 14.(화) |
- 1지망 학생 선발과 같은 방법으로 2, 3지망 학생을 선발 - 기업은 해당 기간까지 합불 여부를 온라인상에 표시하고 합격자에게 유선 통보 | ||
3지망 학생선발 |
2019. 5. 15.(수) | |||
하계 계절학기 수강신청(예정) |
1차: 2019. 5. 7.(화) ~ 5. 10.(금) 2차: 2019. 5. 15.(수) ~ 5. 16.(목) (수강신청 일정은 학사과에서 확정 후 전체공지 예정) |
- 학기제(24주)의 경우 2019년 2학기 수강신청 기간에 신청 | ||
실습인원 통보 및 협약서 작성 |
2019. 6. 17.(월) ~ 6. 21.(금) |
- 기업, 학생, 대학 간 협약 체결 | ||
오리엔테이션 및 인성교육(예정) |
2019. 6. 20.(목) 14:00 |
- 현장실습교육과정 안내 - 현장실습 관련 서류 작성 안내 - 사전교육 필수 참석(불참시 평가 점수 감함) | ||
학생 실습보험가입 |
2019. 6. 21.(금) |
- 실습 시작 전 가입 | ||
현장실습 기간 |
2019. 6. 24.(월) ~ 7. 21.(일) |
계절제 4주 과정 | ||
2019. 6. 24.(월) ~ 8. 18.(일) |
계절제 8주 과정 | |||
2019. 6. 24.(월) ~ 12. 8.(일) |
학기제 24주 과정 | |||
현장지도점검(예정) |
2019. 7. 1.(월) ~ 7. 12.(금) |
- 학부(과)장, 담당교수, 담당직원 - 실습 참여 기업을 방문해 실습생 격려 및 실습환경, 실습내용 확인 | ||
수기공모 및 성과발표(추후공지) |
2019. 8. 19.(월) ~ 8. 23.(금) (접수기간 예정) |
- 발표평가 및 시상식 추후공지 | ||
성적제출 |
계절제(4주) |
2019. 7. 31. 경 |
- 실습 종료 후 3일 이내 입력 ·기업: 출근부, 평가서, 만족도조사 홈페이지상에서 입력 ·학생: 실습일지, 결과보고서, 설문조사 홈페이지상에서 입력 ※문의: 전남대학교 LINC+사업단 현장실습지원센터 ☏ 062-530-0393(최현정) | |
계절제(8주) |
2019. 8. 31. 경 |
※ 상기 일정은 사정에 따라 변경될 수 있음
※ 계절제 4주 과정의 경우 기업(기관)의 사정에 따라 기간 조정 가능
붙임
1. 2019년 하계 및 2학기 현장실습교육과정 운영 계획(안) 1부.