대학생들에게 발전성있는 일자리 취업으로 나아가는 희망사다리 역할을 수행하여 맞춤형 인력 양성 및 일자리 미스매치 완화와 중소기업에 대한 이해를 촉진하여 중소기업 취업활성화를 도모하고 중소기업의 인력난을 해소하기 위한 2013년 2학기 중소기업 취업 전제 희망사당리장학금 신규장학생 신청을 2013. 8. 16.(금) 오후 12시 까지 학과사무실로 신청해 주시기 바랍니다.

가. 배정인원: 6명 (광주캠퍼스)

   ※ 추천자가 많을 경우 학생과 자체 선발기준에 따라 선발

   ※ 여수캠퍼스의 경우 신청자 있을 경우 추천 가능

나. 지원자격

 1) 대한민국 국적을 소지한 자 (주민등록상 해외이주 신고자, 영주권자 제외)

 2) 4년제 대학 3, 4학년(5년제는 5학년도 가능) 재학생

 3) 직전학기 성적 100점 만점의 70점(1.75) 이상을 획득한 자

 4) 현장실습(4주 이상의 진행 및 학점부여) 이수자 또는 해당학기 내 이수예정자 ※ 아래 현장

    실습 제외대상 학과는 신청대상이 아님. 단, 중소기업 취업을 위해 ‘자격증 취득과정이 아닌

    현장실습’을 추가로 이수하는 경우 장학금 신청 가능

다. 신규장학생 선발

1) 취업확정유형

   - 현장실습을 이수하고, 현장실습을 진행한 중소기업과 협의하여 졸업 후 취업 예정(고용계약서

     체결)된 자

  ※ 현장실습 진행 중소기업과 고용을 약정한 중소기업이 동일해야 함

2) 취업전제유형

  - 현장실습을 이수하지 않았으나, 해당학기 내 취업전제 현장실습 진행 예정자(추후 고용계약서

    체결 필수)

라. 지원내용

 1) 지원 기간

  - 대학별 학제에 따른 정규학기 내에서 지원

  - 조기졸업의 경우 졸업 시까지 지원

 2) 지원 장학금

  - 등록금: 매학기 대학 등록금(수업료, 기성회비) 전액지원

  - 취업준비장려금: 학기당 200만원 추가 지원(직무기초교육 40시간을 이수하는 경우에 한하여

    지원)

3) 의무사항

  - 의무근무기간

   · 졸업 후 장학금 수혜기간 만큼 의무적으로 해당 중소기업에서 근무

    (의무근무기간 = 장학금 수혜 횟수(학기) × 6개월)

   · 대학원 등 진학은 불인정되며, 군 입대·질병·출산 등 불가피한 사항(증빙필요) 발생 시 유예가

     능

  - 직무기초교육: 장학생은 다음 학기 개시일 전까지 해당 중소기업 분야에 대한 일정 교육시간

     (40시간)을 이수

※ 장학금 지급 후 학기 중 휴학한 경우 해당학기 장학금(등록금 및 취업준비장려금) 전액 반환하여야 하며 장학생 탈락됨(휴학불인정)

라. 지원대상 중소기업: 「중소기업기본법」 제2조에 의한 중소기업 중 각 대학별로 인증된 현장실

                              습 참여 중소기업(단, 상시 근로자 5인 이상)

  - 장학생의 직계존속이 대표(이사)인 중소기업은 불가

바. 제출 서류

  - 취업확정유형: 고용계약서

  - 취업전제유형: 현장실습 이수 서약서

기타 자세한 문의사항은 융합인재교육원 062-530-1105 (담당자 정병훈)로 문의해 주세요